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Turnover: 4 dicas de como reter talentos
O turnover nada mais é do que a taxa de rotatividade dos colaboradores de uma empresa, sendo um dos indicadores mais importantes para o setor de RH. Isso porque mostra números de entradas e saídas de profissionais, trazendo um panorama para a tomada de decisão. Por exemplo, se a taxa está alta, subentende-se que a
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