• Cooperativismo

  • Empreendedorismo

  • Gestão

  • RH

  • Contato
  • Quem Somos

  • Cooperativismo

  • Empreendedorismo

  • Gestão

  • RH

  • Contato
  • Quem Somos
HomeGestão

Title

Práticas Sustentáveis na Cooperativa: 5 passos simples para começar hoje
ArtigosCooperativismoGestãoNotícias

♻️ Práticas Sustentáveis na Cooperativa: 5 passos simples pa...

Profissionais da saúde atuando no final de ano
ArtigosDestaqueGestão

🎄 Serviços de Saúde no Final de Ano | Excelência ATESA nas E...

Gestão 4.0: o futuro da administração empresarial e cooperativa
ArtigosGestão

Gestão 4.0: pilares e evolução da administração moderna

Globo terrestre e um estetoscópio
ArtigosGestão

Sustentabilidade no Ambiente Hospitalar: um Compromisso com ...

Ranking das pricipais habilidades
ArtigosGestãoRH

Pensamento analítico: a habilidade nº 1 para 2025

Executivo de braços cruzados e símbolos de comunicação
ArtigosGestão

Ferramentas ROUND, HUDDLE e SBAR: como reforçam a segurança ...

Uma mão segurando um grafico
Gestão

O que é KPI e como fazer? Guia prático para empresas

Blueprint: O Que É e Como Aplicar em Processos Empresariais
Gestão

Blueprint: O Que É e Como Aplicar em Processos Empresariais

Descubra como a Atesa adapta os Princípios da Amazon para liderar com excelência na saúde, centrando-se no paciente e na inovação.
Gestão

Princípios de Liderança da Amazon aplicados na Saúde

Homem branco, de camisa social azul clara, com a mão no rosto, sorridente.
Gestão

Diretor de Felicidade nas Empresas

Gestão

Capital Humano

6 tendências para a gestão de capital humano

O conceito capital humano foi criado na década de 50 pelo economista Theodore W. Schultz e pode ser definido como “conjuntos de conhecimentos, competências e atributos de personalidade para realizar o trabalho de forma a produzir valor econômico”. Quando se fala em capital relacionado a uma empresa, o que vem a sua mente é basicamente

  • 14 de maio de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 2 comments
  • Posted in DestaqueGestãoRH
  • 0
  • 1.5k
Inteligência artificial

Inteligência artificial nas pequenas e médias empresas

Inteligência artificial é uma área da ciência da computação que busca criar sistemas e programas com inteligência similar à humana, como a capacidade de raciocínio, uso da linguagem e tomada de decisões. A inteligência artificial, que até pouco tempo era relacionada somente aos robôs que realizam atividades usualmente humanas e interagem de maneira similar à

  • 9 de maio de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 1 comments
  • Posted in DestaqueGestão
  • 0
  • 1.3k
mapeamento de competências

Mapeamento de competências: saiba o que é e sua importância para as empresas

O mapeamento de competências é uma ferramenta de Recursos Humanos que visa identificar competências técnicas e comportamentais para cada função dentro de uma empresa. Ele ajuda as organizações a se tornarem mais produtivas, eficientes e competitivas. O mercado atual traz desafios constantes para as empresas. E, para aquelas que pretendem se manter no mercado e,

  • 25 de abril de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 2 comments
  • Posted in DestaqueGestãoRH
  • 0
  • 3.4k
Administrar uma empresa

Como administrar uma empresa? Conheça os processos essenciais

Seja pela falta de oportunidades ou pelo desejo de trabalhar por contra própria, é cada vez maior o número de brasileiros que decidem empreender. Somente nos primeiros cinco meses de 2017, segundo um levantamento do Serasa Experian, foram criadas 581.242 novas empresas, considerado um recorde para o período. Se você chegou até aqui, provavelmente seja

  • 23 de abril de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 3 comments
  • Posted in DestaqueEmpreendedorismoGestão
  • 0
  • 1.2k
Indicadores de desempenho

Sua empresa está crescendo? Confira os indicadores de desempenho indispensáveis

Os indicadores de desempenho, ou Key Performance Indicator (KPI), que têm o objetivo de demonstrar se uma empresa está tendo bons resultados, são dados que representam de forma concreta o desempenho das estratégias em determinado período. Antigamente, para medir os resultados de uma empresa bastava somar tudo que foi investido e calcular a diferença do

  • 16 de abril de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 1 comments
  • Posted in DestaqueGestão
  • 0
  • 1k
Avaliação de Desempenho

Avaliação de desempenho: o que é, como fazer e suas vantagens?

A avaliação de desempenho busca mensurar de maneira sistemática o desempenho dos colaboradores de uma empresa, contemplando as metades, os resultados a serem obtidos e a capacidade de cada colaborador. Uma empresa que acompanha o trabalho de seus colaboradores e o seu desenvolvimento só tende a ganhar. E isso pode ser feito por meio da

  • 4 de abril de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 1 comments
  • Posted in DestaqueGestãoRH
  • 0
  • 2.2k
Aumentar as vendas

Boas práticas para melhorar a quantidade e qualidade de vendas da sua empresa

Independentemente do segmento de um negócio, uma meta em comum é certa: a de vender mais e melhor. E, algumas vezes, o mercado ou o faturamento insatisfatório fazem com que sejam necessárias ações específicas para atingir o objetivo mais rapidamente. Mas por onde começar? Confira o nosso post e conheça algumas boas práticas para aumentar

  • 28 de março de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 1 comments
  • Posted in DestaqueGestão
  • 0
  • 1k
O poder da má influência

O poder da má influência dentro de uma equipe

Ao contratar um funcionário inadequado, muitos gestores pagam um preço alto. Não são somente os custos com treinamentos extras, os quais muitas vezes nem surtirão efeito, nem os valores de uma possível rescisão, por exemplo. Um colaborador com má influência pode contaminar toda a equipe, trazendo prejuízos e dores de cabeça para a empresa. Um

  • 26 de março de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 1 comments
  • Posted in DestaqueGestãoRH
  • 0
  • 3.5k
manterrupting

Manterrupting: no mundo dos negócios, quem fala mais?

Manterrupting é quando um homem interrompe insistentemente uma mulher, de forma que ela não consiga falar ou completar sua frase. Essa prática é muito comum no mundo corporativo, onde mulheres não conseguem expressar suas opiniões por serem interrompidas pelos homens ao redor. Não é de hoje que se sabe que, em muitos aspectos, os homens

  • 22 de março de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 0 comments
  • Posted in DestaqueGestão
  • 0
  • 6.7k
Prejuízos de uma contratação errada

Prejuízos de uma contratação errada: saiba quais são eles e como evitar

Se você é gestor, provavelmente esteja enquadrado em uma pesquisa realizada pela empresa de recrutamento, Roberto Ralf, que mostrou que nove entre dez gestores brasileiros  já contrataram funcionários que não corresponderam às expectativas. E, por mais que se possa pensar que esse é um quadro fácil de reverter, saiba que vão surgir muitos prejuízos de uma

  • 19 de março de 2018
  • Redação Empresas e Cooperativas
  • 1 comments
  • Posted in DestaqueGestãoRH
  • 0
  • 1.5k
Older posts
Newer posts