![Trabalhadores de pequenas empresas]({"full":{"0":"2017\/06\/3-Copy-4.jpg","1":810,"2":455,"3":false,"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/3-Copy-4.jpg"}})
Micros e pequenas empresas foram as que mais contrataram em 2016
As micros e pequenas empresas empregaram mais em 2016 dos que as médias e grandes.
Foram 9 milhões de trabalhadores admitidos em 2016 pelas micro e pequenas, enquanto as grandes contrataram apenas 5,7 milhões, segundo dados do Sebrae – Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas com base em dados do Caged – Cadastro Geral de Empregados e Desempregados, do Ministério do Trabalho.
As micros e pequenas empresas contrataram 4,3 milhões de trabalhadores na faixa etária entre 25 a 39 anos, enquanto as grandes contrataram apenas 2,7 milhões.
2,8 milhões de jovens com até 24 anos foram contratados pelas micros e pequenas empresas, 55,5% a mais do que as médias e as grandes no mesmo período.
O maior número de trabalhadores com idade superior a 65 anos também conseguiu emprego entre as micros e pequenas empresas, foram 24.454 contratações de profissionais. As médias e grandes contrataram apenas 11.120 pessoas nessa faixa etária.
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-170x95.png","width":170,"filesize":28601},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-270x152.png","width":270,"filesize":65186},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-475x267.png","width":475,"filesize":171375}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Minimalist-Brown-Anxiety-Instagram-Story-Site-170x95.png","width":170,"filesize":18328},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Minimalist-Brown-Anxiety-Instagram-Story-Site-270x152.png","width":270,"filesize":40172},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Minimalist-Brown-Anxiety-Instagram-Story-Site-475x267.png","width":475,"filesize":102722}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/O-papel-das-cooperativas-nas-clinicas-de-saude-170x95.png","width":170,"filesize":29868},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/O-papel-das-cooperativas-nas-clinicas-de-saude-270x152.png","width":270,"filesize":66044},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/O-papel-das-cooperativas-nas-clinicas-de-saude-475x267.png","width":475,"filesize":168280}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/A-revolucao-das-cooperativas-de-saude-no-cuidado-ao-paciente-170x95.jpg","width":170,"filesize":5396},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/A-revolucao-das-cooperativas-de-saude-no-cuidado-ao-paciente-270x152.jpg","width":270,"filesize":10095},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/A-revolucao-das-cooperativas-de-saude-no-cuidado-ao-paciente-475x267.jpg","width":475,"filesize":22765}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-170x95.png","width":170,"filesize":28601},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-270x152.png","width":270,"filesize":65186},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-475x267.png","width":475,"filesize":171375},"jaw_blog-16_9-big":{"file":"https:\/\/empresasecooperativas.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Como-o-modelo-cooperativista-potencializa-o-home-care-de-forma-eficiente-878x494.png","width":878,"filesize":467250}})
Onde achamos que não há futuro, são os lugares em que há maior oportunidade. basta estamos atentos.
Ser flexível é uma das características que pode resultar em boas oportunidades para profissionais e empregadores, certamente.
Um bom sinal. Isso denota que os pequenos e médios empresários estão atentos que há bons profissionais a disposição no mercado que podem fazer a diferença.
Essa é uma boa notícia para ambos, empregadores e trabalhadores.