A cooperação é a convicção plena de que ninguém pode chegar à meta se não chegarem todos.
Assim como diversos setores de uma organização, o papel do recursos humanos se transformou e não é mais como era conhecido a anos atrás. Essas mudanças em grande parte ocorreram devido aos avanços tecnológicos, contribuindo com novos equipamentos e ferramentas, as alterações...
O contratação remota já era um processo que estava se popularizando ao longo do tempo devido aos avanços tecnológicos que possibilitaram novas formas de trabalho. Entretanto, devido ao isolamento social causado pelo coronavírus muitas empresas foram obrigadas a recorrer a es...
O onboarding está relacionado com as atividades realizadas para a integração de um novo colaborador na empresa. Entretanto, com o crescimento constante do índice de trabalho home- office as instituições começaram a buscar meios para recepcionar os novos talentos de forma onl...
O recrutamento e seleção é uma tarefa que demanda bastante tempo, e mesmo assim algumas vezes o candidato selecionado não se adequa as necessidades da empresa, tendo então que reiniciar o processo. Essa etapa pode inclusive trazer impactos negativos para a organização, como ...
A COVID-19 está tirando a paz de todo mundo, literalmente. A preocupação aumenta para empresários, afinal, além da questão da saúde própria e dos colaboradores, há uma apreensão em relação à estabilidade financeira da empresa. Como passar pelo coronavírus? Confira algumas de...
A mão de obra temporária geralmente ocupa uma posição sazonal para cobrir aumento da demanda em meses festivos como o Natal e outras datas comemorativas como dia das mães, dias das crianças, etc. Há também as contratações de transição ou substituição de um empregado regular ...
